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山繆‧威佛 / 佛瑞德‧威斯¹y¡F
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¥Xª©¤é´Á¡G2002/5/25
ISBN¡G9574935914
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內容簡介
ªñ幾年來¡A¡u合併»P收ÁÊ¡v的概念推動了各種相Ãö活動¡A包括創業投¸ê¡B策略Áp盟¡B³¡ªù獨立¡B³¡ªù³¡分ªÑ權出Åý等¡C即便出現³\多新的架構¡B策略及競爭ªÌ¡A其ºn目標卻依ÂÂ維持不ÅÜ¡A¨º就是將二家或以上的獨立主Åé結合為一¡A使得組合後的價值大幅°ª於組合前各個獨立個Åé的價值總合¡C 比以往更«n的是¡A在具獲利性¡B°ª度成ªø的公司»P產業中¡A策略制定ªÌ更¶·時時掌握最新的M&A策略»P技³N¡C本書是一本¸Ô盡且深入的研究所級用書¡A提供ŪªÌ全±掌握現代M&A契機的所»Ý工具¡A並告¶DŪªÌ如何對抗外來且不帶善意的收ÁÊ意圖¡A因為³o些³£不斷地在³o個大合併的時代中發生¡C 序¨¥ ¦Û1992¦Ü2000年¡A企業合併¡]merger¡^的熱潮持續發燒½¯延¡A主n是因為當時經濟穩定成ªø¡BªÑ價持續上揚的大環境¡A促¶i了³o些合併交易¡C直到2000年底¡A經濟環境¶}始產生ÂàÅÜ¡A到了當年第四季¡A合併·潮³v漸°溫¡C2001年第一季時¡A經濟景氣只呈現了微幅成ªø¡A³\多產業產¯à¹L剩的問ÃD¶}始浮上檯±¡A企業¾P售及獲利數字也愈來愈令人失望¡C -商業循環再度回到°_ÂI¡A網¸ô公司及其他°ª科技廠商的價值大幅¶^¸¨¡A會p原則中有Ãö企業合併的合併權益法亦即將³Q廢°£¡Ð¡Ð未來企業不½×³W模大小¡A³£將±Á{愈來愈多的挑戰¡C 在³o全新的經濟環境中¡A企業合併活動的本½è即將改ÅÜ¡A交易價值則可¯à°低¡A不¹L¡A企業合併及相Ãö活動在經濟Åé系中所扮演的¨¤¦â將更加«n¡C¡u合併»P收ÁÊ¡v¡]Mergers and Acquisitions / M&A¡^涵»\了範圍更廣的各¶µ活動¡A包括共同投¸ê¡]joint venture¡^¡B授權¡]licensing¡^¡Bl生公司 (spin-off)¡B³¡ªù³¡份ªÑ權出售¡]equity carveout¡^¡B°lÂܪÑ票¡]tracking stock¡^¡B組織«整¡]restructuring¡^¡B企業Áp盟¡]alliance¡^及其他企業¶¡的互動¡A如網絡Ãö係等¡C M&A的本½è是n幫助企業¶i¦æ½Õ整¡A以更有效率的方式來±對新的挑戰»P機會¡C³z¹LM&A的有效執¦æ¡A可以使企業營收及市場佔有率增加¡B獲利提升¡A並可以提升企業價值¡Ð¡Ð根據¸ê料Åã示¡A³z¹L合併可以提升公司市場價值¡C由於目前³\多產業普¹M出現產¯à¹L剩的情況¡A因此¡A³z¹L合併來促¶i產業«整¡B°低產¯à的»Ýn性大增¡C 新¿³科技將持續對產業界³y成影ÅT¡A並為各個大大小小的企業創³y³\多機會¡C對³\多小型企業¦Ó¨¥¡A此時更是建立並大幅提升企業價值的¨}機¡C創業投¸ê產業及°]務¶R主必然將持續推動相Ãö的«n活動¡C 早期的研究報告Åã示¡A有三分之二的合併案³£是失敗的¡A因為³o些合併後的企業之產¾P營¹B¡A無法為公司ÁÈ取»P¸êª÷成本相當的獲利¡C然¦Ó¡A根據°w對九○年代策略性合併案的研究Åã示¡A成功率已¹Gªñ50%¡C本書所嚐¸Õ傳¹F的°T息¡A將可以幫助個別公司成功推動M&A活動的相Ãö¹B作¡C 市±上已經有無數篇專文»P書籍¡A分別從不同Æ[ÂI來介紹並探°QM&A¡A每年³£有數百種新的相Ãö出版品出爐¡CÂÇ由本書有的篇幅¡A我們以不列Á|各學»¡¸Ô細內容的方式¡A將研Ū³o些M&A相Ãö出版品的心得加以整合¡A提供ŪªÌ一個M&A活動的完整工作架構¡A並ÂÇ之提升公司的價值¡C 有Ãö價值µû估工具及其他專ÃD的備用³nÅé¡A可在威斯¹y的網站中取得¡Ghttp://www.anderson.ucla.edu/faculty/john.weston¡C 敬½ÐŪªÌ指教»P建ij¡C 佛瑞德¡D威斯¹y 山繆¡D威佛 目¿ý 第一章 影ÅT力»P合併之ÅܾE 第二章 反托拉斯政策 第三章 策略 第四章 交易結構 第五章 合併»P收ÁÊ──理½×»P實務 第六章 °l求成ªø的其他³~徑 第七章 價值µû估 第八章 «整»P°]務工程 第九章 現ª÷流¶q¡BªÑ利»PªÑ票¶R回 第十章 ÁÊ併¨¾禦戰 作ªÌ簡介 山繆•威佛¡]Samuel C. Weaver¡^ 理海大學¡]Lehigh University¡^°]務ª÷¿Ä副教授¡C1985年取得理海大學°]務¡þ經濟學博士學位¡C³佛博士曾於好時¹品公司¡]Hershey Foods Corporation¡^任¾ªø¹F20年¡A擔任經理人¡B¸³事¡A綜理°]務分析³W劃¡A富有多樣化的堅實工作¯à力¡C他活ÅD於美國的°]務專業協會¡A是°]務管理協會¡]Financial Management Association¡^的理事之一¡A並且為Financial Practice and Education以及Financial Management Collection兩份µÛ名專業期刊的編¿è委員會主n成員¡C1999年¡A榮獲理海大學¹{ÃØMBA最佳教師獎¡C 佛瑞德•威斯¹y¡]J. Fred Weston¡^ 加州大學洛杉磯分校¡]UCLA¡^安德»¹管理研究所榮ÅA°h休教授¡C他於1948年取得ªÛ加哥大學博士學位¡A並¦Û1968年°_¡A擔任UCLA¡u接管»P«整研究p畫¡v的t³d人¡CÃQ斯¹y博士曾經擔任美國°]務協會¡]American Finance Association¡^主席¡B¦è方經濟協會¡]Western Economic Association¡^主席¡B°]務管理協會主席¡A也是美國普查局ÅU問委員會¡]U.S. Census Advisory Committee¡^成員¡C同時他也³Q¿ï為美國°]務協會¡B°]務管理協會和國家經濟學人協會¡]National Association of Business Economists¡^的研究員¡C發ªí有147篇期刊½×文¡A出版31本專書¡A包括¡GManagerial Finance¡BPublic Policy Toward Mergers»PThe Art of M&A Financing and Refinancing¡C ĶªÌ簡介 ³¯儀 目前任¾於投¸ê公司之投¸ê³¡主管¡C投入ª÷¿Ä理°]»â域十年以上¡A並曾擔任投信基ª÷經理及專業投ÅU研究主管¡C專業投¸ê經ÅçÂ×富¡C
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