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■ 內容簡介
這本書能讓你在一星期內- 了解團隊的精神和意義 建立成功的團隊 決定團隊目標的優先順序 適當安排成員的角色扮演 適才適用化阻力為助力 建立團隊新秩序
■ 序
老水手在狂風巨浪中對海神說: 「神啊!你可以救我,也可以毀滅我; 但不論如何,我都會握緊我的舵。」 所謂「團隊」,不是只把一群人編成一組人馬即可, 它就像人類一樣,具有個別氣質、獨特需求、性格特性和自我發展模式, 所以同樣地,它也需要成員的支持、領導和關懷, 才可能成為一個成功的團隊 團隊發展得好,所有團隊成員都是贏家。 因此無論你是商場老將或企業的新鮮人, 都應熟習團隊的特質及條件,並善用團隊成員的優點及能力, 掌握方向,以最少的時間、最小的氣力, 在一星期建立一個最效率的團隊,達成團隊目標,領袖群倫。
■ 目錄
序言 星期日 了解團隊的精神和意義 星期一 如何建立成功的團隊 星期二 決定團隊目標的優先順序 星期三 確認團隊中成員的角色扮演 星期四 適才適用化阻力為助力 星期五 有效溝通建立團隊新秩序 星期六 回顧檢討與再出發
■ 作者簡介
Graham Willcocks 是一位成功的作家,擁有公職和企業管理經驗,同時也是一位資深顧問及管理發展諮詢業者。 Steve Morris 是一位多產作家,也是國際管理學顧問。他曾經幫助許多企業發展,並引領團隊工作風潮的開始,在此方面有豐富的文字記錄。 陳文君 一九七○年生於台北,一九九四年進入國防醫學院生解所就讀。喜好自然科學。現從事科學教育書籍暨雜誌之出版。
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