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人資工作者的必修學分
作者:
周志盛
分類:
行銷企管
/
人力資源管理
叢書系列:人力資源管理實務
出版社:
汎亞人力
出版日期:2011/5/6
ISBN:9789868584624
書籍編號:kk0292458
頁數:121
定價:
220
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內容簡介
作者介紹
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人資工作者的必修學分 本書精選人力資源工作者在制度規劃時必須具備的基本職能, 區分「工作規則」、「勞動契約」、「承攬、委任契約」、 「競業禁止合約」等四篇。 本書特色: 一、詳細剖析相關法律須知,藉以釐清實務上勞資雙方經常探 究的迷思。 二、檢附簡要的範例表單,以作為制度訂定的參酌。 三、敘述簡要,篇章分明,是人資工作者提昇本職學能必備的 工具書。 四、提供讀者人資管理、勞資關係與勞動法令的諮詢服務。
周志盛 老師 學歷: 國立成功大學企業管理學系畢 國立中正大學勞工研究所碩士 資歷: 經濟部中小企業處榮譽指導員/經營輔導專家 •經濟部中小企業處 創業諮詢服務團 顧問 •行政院勞委會 創業諮詢輔導服務團 顧問 •行政院勞委會勞工教育講師/人力資源發展服務團顧問 •行政院勞委會職訓局 訓練品質(TTQS)服務團顧問 •行政院勞委會職訓局私立就服機構專業人員課程講師 •行政院勞委會職訓局核心職能課程講師 •行政院勞委會職訓局就業促進課程講師 •行政院勞委會職訓局企業訓練聯絡網課程講師 •行政院勞委會職訓局勞工進修訓練訪視評鑑委員 •行政院勞委會職訓局職業訓練績效評鑑委員 •ING安泰管理碩士論文獎評審委員 •中廣新聞網 創新企業生命力 首播專訪人物 •中廣新聞網 中小企業通 專訪人物 •管理雜誌全國企管講師登錄、勞資關係專欄執筆 •成功大學、長榮大學、立德管理學院HR講師 •南台科技大學人資所 課程規劃業界諮詢委員 •修平技術學院人資系 人力資源發展業界諮詢顧問 •各職訓機構之特約講師/企業HR專案顧問 •勞資爭議訴訟案件訴訟代理人 •100大企業人力資源專業經理人 考試: •行政院勞委會私立就業服務機構專業人員考試合格 •行政院勞委會勞工安全衛生技術士考試合格 •行政院勞委會就業服務技術士考試合格 •中華民國社會保險服務協會 勞保、健保專業人員考試榜首 榮譽:•榮獲行政院勞委會2000年「全國人力資源楷模」 •榮獲中華民國人力資源發展學會第三屆「企業人力資源專業 人員楷模」 •榮獲經濟部中小企業處2000年「績優中小企業榮譽指導 員」 •榮獲中華民國企業經理協進會2001年「台南地區優秀人力 資源經理」 •榮獲行政院勞委會2002年「全國模範勞工」 著作: •勞資關係--個案分析 •勞資權益即時通 •勞工保險補給站 •一百二十六分之一 •先上課,再上班--上班族的第一堂法律課 •職業災害實用寶典 •勞動基準法輕鬆學--法規•解釋令•實務案例彙編 •勞資爭議停看聽 •勞工保險、就業保險Q&A •偷拼才會贏--人資工作者的管理思維與故事分享 現任: •勞資e學園 執行長
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