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積分管理學，高效提升企業競爭力：如期達標加分、未達標準扣分、超額發揮獎分，以分數為誘因，刺激新人的榮譽感，找回老員工的積極性！
作者：
譚文平, 高國棟
分類：
行銷企管
／
組織與策略管理
叢書系列：商業理財
出版社：
樂律文化
出版日期：2024/9/11
內容簡介：
積分管理學，高效提升企業競爭力：如期達標加分、未達標準扣分、超額發揮獎分，以分數為誘因，刺激新人的榮譽感，找回老員工的積極性！ ▼想盡辦法卻留不住新人，公司流動率太高？ ▼
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