作者簡介

貝弗莉．凱伊（Beverly Kaye）

貝弗莉·凱伊博士是「現代職場績效研究」的權威，也是國際知名的暢銷作者。她是職場系統國際公司(Career Systems International)創辦人與董事長，曾獲得美國人才發展協會傑出貢獻獎。CSI在開發和提供創新、行動型人才管理上，處於業界首要地位。今年該公司被HR Tech Outlook雜誌列為「員工忠誠（或員工參與Employee Engagement）度」研究的十大公司之一。凱依博士致力於協助個人與團體在各種工作環境中成長。客戶群包括《財富》前1000大企業。

凱伊博士在麻省理工學院的斯隆管理學院，完成了研究工作，並從加州大學洛杉磯分校獲得博士學位。


琳蒂．威廉斯（Lindy Williams）
CSI公司設計師及資深顧問


琳恩．科沃特（Lynn Cowart）
擔任CSI公司品保部門副總裁


譯者簡介

林宜萱

台大工商管理系、台大商研所畢業；現為自由工作者，左手翻譯、右手執行企畫案。

曾擔任航空公司、保險公司之直效行銷、銀行保險、資料庫行銷等工作，
現專注於電話行銷顧問/訓練之專案與各種不同類型的翻譯工作

譯著有《關鍵對話》、《才產2.0》、《我們嫁給了工作》、《創新者的秘密》、《做得越好死得越快》、《乖女孩賺不到大錢》等三十餘本。