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■ 內容簡介
海峽兩岸在分立分治五十多年以後¡A不但政治¡B經濟¡B社會Åé制殊異¡A¦Ó且生活方式¡B價值Æ[ÂI¡B技³N水準也有某種程度的不同¡C³o種差異¦Û然會反映在企業經營上¡A對¸ó海¦è¶i的實務工作ªÌ¦Ó¨¥¡A此種ÅéÅç已十分深刻¡C可惜在學³N上¡A兩岸管理的研究仍屬»ñ毛Å﨤¡A¦Ó本叢書剛好可以彌¸É此¶µ缺口¡A在內容上不但涵»\企業文化¡B企業倫理¡B工作價值Æ[¡B人事管理¡B組織管理等各Ãþ主ÃD範疇¡A¦Ó且作ªÌ均為全球µØ人學³Nµ×^¡A¨£¸Ñ十分精ÅP¡C期望ÂÇ由本叢書的推¦æ¡A一方±有助於海峽兩岸管理水準之提昇¡A一方±亦可提°ª實務工作ªÌ的競爭優勢¡C
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