登入
|
註冊
|
會員中心
|
結帳
|
培訓課程
魔法弟子
|
自資出版
|
電子書
|
客服中心
|
智慧型立体會員
書名
出版社
作者
isbn
編號
5050魔法眾籌
|
NG書城
|
國際級品牌課程
|
優惠通知
|
霹靂英雄音樂精選
|
!工作不卡,人生不苦的31個生存心法
此作者無相關書籍
文學小說
文學
|
小說
商管創投
財經投資
|
行銷企管
人文藝坊
宗教、哲學
社會、人文、史地
藝術、美學
|
電影戲劇
勵志養生
醫療、保健
料理、生活百科
教育、心理、勵志
進修學習
電腦與網路
|
語言工具
雜誌、期刊
|
軍政、法律
參考、考試、教科用書
科學工程
科學、自然
|
工業、工程
家庭親子
家庭、親子、人際
青少年、童書
玩樂天地
旅遊、地圖
|
休閒娛樂
漫畫、插圖
|
限制級
管理心•領導魂
作者:
希克;
譯者:
李振國
分類:
行銷企管
/
企管•資訊科技
叢書系列:決策者系列
出版社:
中國生產力中心
出版日期:1993/10/1
ISBN:9579344876
書籍編號:sb0070356
頁數:293
定價:
220
元
優惠價:
79
折
174
元
書價若有異動,以出版社實際定價為準
絕版書
絕版書:確定不再版的商品,僅提供書籍資訊參考。
評價數:
(請將滑鼠移至星星處進行評價)
目前平均評價:
文字連結
複製語法
管理心•領導魂
圖片連結
複製語法
分
享
內容簡介
同類推薦
在任何組織之中,都會有管理傾向與領導傾向的人,由於彼此的價值觀與信念有很大的不同,如果不能善加調和,這兩種人將不斷產生衝突,結果造成組織無法成長,業務癱瘓,甚至使組織崩潰。 事實上,組織需要管理者,也需要領導者。如何化解這兩者的歧異,使管理者心中的制度化與領導者靈魂中的創新,都能在組織中發揮應有的功能,進而能互相欣賞對方的貢獻,相輔相成,對組織的發展更有助益,這正是本書所要深入剖析的課題。
責任型思維,從態度到
管理學(Jones/
利他一心
Fundamenta
資通安全法合規研究與
Fundamenta
作業管理(Jacob
星展銀行數位轉型實踐
管制圖與製程管制(十
實現對永續報導之有效
為了保障您的權益,新絲路網路書店所購買的商品均享有到貨七天的鑑賞期(含例假日)。退回之商品必須於鑑賞期內寄回(以郵戳或收執聯為憑),且商品必須是全新狀態與完整包裝(商品、附件、內外包裝、隨貨文件、贈品等),否則恕不接受退貨。