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ISBN¡G9789861772363
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內容簡介
把事情做對¡A不必樣樣¾a¦Û己¡T 成功授權+有效用人=無商機¡I 6個有效授權的步ÆJ¡Ð¡Ð不僅簡單¡A¦Ó且立即可¦æ¡I 只n付½Ñ實½î¡A你就¯à得到½÷煌的¾場生涯¡A ÁÙ¯à在下班後擁有更多時¶¡和精力¡A投注熱中的活動¡C 名家推ÂË¡ã ★看了唐娜‧潔內的授權書¡A就不»Ý缺乏效率的海ÅÃ式管理了¡C ──¡m一分ÄÁ經理¡n作ªÌ ªÖ‧布Äõ查 ★六個簡單步ÆJ¡AÅý我們¸Ñ決由來已久的問ÃD¡C ──玩具反斗城學習ªø 派翠¦è亞‧庫¸ô爾 ★愉快¡B簡單¡B有效¡C ──HON工業公司總µô 傑克‧³Á可斯 ★你n不¨¯W工作¡A就得用ÂI¸£筋¡C本書教你怎»ò用¸£筋工作¡C ──米加德»s³y工作總µô ¸¯瑞‧米加德 ★³o本書不只教你怎»ò授權¡A也教你怎»ò教¦ÑÁó授權¡I ──美國專業心理學理事會 保羅‧克瑞格博士 ★看完³o本書大約只»Ý一個小時¡A但你會得到比投入的時¶¡多上³\多倍的回報¡C ──國»Ú紙業公司產品發展³¡ªø 理查‧哈特曼博士 約翰‧瓊斯和約翰‧¸â姆士»P一¯ëªí兄弟不同¡A他們在同一天出生¡A相»ª和¦æ為³£像極了ÂùML¡C不½×是½Ò業ÁÙ是¹B動¡A成績³£不分上下¡C大學畢業後¡A他們娶了一對ÂùML姊妹¡F在同一時¶¡成家¡B同一¶¡公司找到工作¡A一切似乎³£很美滿¡C但兩人獲得升¾E後¡A»Ú¹J卻³v漸有了不同¡A¦Ó差異ÁÙ¶V來¶V大¡G 例如¡A瓊斯總是會享用Â×富的早À\之後才出ªù¡A然後準時回家和家人吃晚À\¡C¸â姆士的一天卻沒有¨º»ò³W律¡A事實上¡A他的¦æ程好像大爆炸¡A為了早ÂI抵¹F¿ì公室¡A他經常不吃早À\¡A回家時¶¡也總不固定¡C 瓊斯依然保有休¶¢活動¡G打°ª爾夫¡B¾\Ū¡B帶小孩去ÅS營¡C¸â姆士卻因公事太多¡A很少把時¶¡投注在想n做的事情上¡C 在工作時¡A瓊斯似乎總是和團¶¤成員有»¡有笑¡F他參»P了多¶µ公司和社區的活動¡A也樂於教導別人¡C¸â姆士則沒有時¶¡給別人¡A就算他有空¶¢¡A也沒有剩¾l的精力¡C漸漸的¡A他唯一渴望的就是一天結束¡A可以回家倒在床上…… 常抱怨事情多到做不完¡H員工¦Ñ是無法如期完成你交代的任務¡H你¡AÁÙ在事必°`¿Ë嗎¡H 別¸¨伍了¡I學會Áo明用人和授權¡A事情不用¦Û己做也¯à搞定¡I
作ªÌ簡介
唐娜‧潔內(Donna M. Genett, Ph.D.) ‧潔內博士是心理學家¡B組織發展ÅU問¡A也是美國ÅU問公司GenCorp的總µô¡A十六年來始終在Æp研如何大幅³y福組織»P員工的¾業生涯¡C ‧她提供的¿Ô¸ß«ÂI是提°ª工作績效¡B生產力和利潤¡C擅ªø的»â域包括°ª¶¥教練¡B提升團¶¤績效¡B組織³]p和營³y¡B»s程合理化¡B策略p畫¡B接班人p畫¡A以及°V練»P發展¡C ‧潔內博士»¡¸Ü的»y½Õ»´快¡A不½×授½Ò主ÃD是»â導力¡B授權¡B管理效率¡AÁÙ是建立團¶¤¡A³£同樣¨¥之有物¡A活潑娛人¡C ‧她的客戶層±廣泛¡A包括多家知名公司¡A例如Weyerhaeuser¡BNextel Bemis¡BManufacturing等等¡C µÛ有¡GHelp Your Kids Get It Done Right at Home and School!:Building Responsibility & Self-Esteem in Children¡C
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