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船•船長•船員
作者：
趙東海、千舟
分類：
行銷企管
／
企管•資訊科技
叢書系列：成功講座162
出版社：
海鴿文化
出版日期：2008/9/24
ISBN：9789866714498
書籍編號：kk0215853
頁數：224
定價：
199
元
優惠價：
82
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163
元
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分
享
內容簡介
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<b><font color="#aa0000">內容簡介</font></b> ■本書主要闡述這樣的理念： 企業是一個大團隊，企業是一條或大或小的船！ 企業的各層管理者就是船長！ 企業的員工就是船員，團隊構成了企業，團隊是公司的小船！ ■不僅闡述有利於企業發展的理念，而且，本書還在每一個細節中，幫助所有的企業管理者與員工解決以下的問題： 如何才能把企業這個船行駛得更好、更遠和更大？ 如何做好一個船長？能夠帶領你的船員奮發進取、獲得勝利？ 如何做好一個合格的船員才能適應新的變化，並且為企業和公司做出貢獻？ ■相信每一個管理者和員工讀了本書以後，都會產生這樣強烈的共鳴： 我們將把我們的公司視為與我們同在的船。 我將盡我所能的貢獻我的熱情和勇氣，圓滿的完成工作，盡心的打造我們的船。 我們的主管和同事是與我們同舟共濟的親密夥伴，我們同屬於一個團結的團隊。 船是公司，是企業，是我們發展的平臺。我們將與公司共命運、共成功。因為，公司是我們共同的家！ <b><font color="#aa0000">目錄</font></b> 前言：用心打造自己的「船」 關於船——如何打造和行駛我們的船 第一章：船——打造優勢企業 船身和船帆：打造企業文化之帆 我們都在同一條船：把公司當成自己的家 海上導航：沒有定位，就會出位 賽龍舟：打造高效率團隊 狗拖的船：打造創新型企業 第二章：找到企業的出路 希望就在前方：企業共同的目標 帶傷的船：戰勝挫折才能做大、做強 學會划船：開拓新的市場領域 火燒連環船：船小好調頭 定期船舶檢修：趕在危機之前解決問題 關於船長——如何做一個稱職的船長 第三章：做一個稱職的管理者 船長與大魚：給你的船員樹立典範 船長的諒解：寬容的智慧 鐵達尼號的悲劇：要有憂患意識 諾曼第遇難的啟示：自制的品格 第四章：和員工在一起 船夫和孩子：站在員工的角度考慮問題 漁王傳藝：學會授權 海難的機率：沒有溝通就沒有瞭解 漁夫和蛇：有效激勵 幸運船長：激發員工的積極性 關於船員——如何做一個合格的船員 第五章：跟隨你的船長 做不成船長，就做船員 船底打洞的老鼠：傷害公司就是傷害自己 破釜沉舟：不留退路 固執的船員：勇於認錯 船員的反駁：學會給老闆留面子 第六章：員工必備的品格 勇敢的船員：工作要有勇氣 海上處處有新知：做一個勤奮的員工 河中救人：做出承諾，就要兌現 遭遇風暴：在工作中磨練自己 船渡南海：立即行動 遭遇暴風雨：用自信啟動自己 遠航號歸來：盡職盡責的工作 第七章：要做工作，就要做好 駕船如神：心態影響業績 船上釣魚：做好一○○％的準備 完美風暴：敢於面對工作的挑戰 海軍上將的沉船理論：與工作共舞 隔斷船艙：今日事，今日畢 失敗的「無敵艦隊」：細節決定成敗 駕馭木筏：專心工作 《老人與海》：不達目的誓不罷休 <b><font color="#aa0000">作者簡介</font></b> 趙東海 企管研究所畢業，曾經擔任許多公司的企劃、行銷顧問，擅長將商品品牌化，塑造企業形象，擬定市場策略，是偉大的幕後推手。作者關於出版與自我表現的觀點也大受好評，目前從事企管及社科類圖書的策劃、編輯工作。 千舟 商學系畢業，曾經是許多企業或組織之講師或顧問、出版社編輯、主編，目前擔任某集團之行銷企劃主管兼人力資源主管，同時也是自由作者與特約編輯。
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