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與職場e族共舞：中階主管夾縫求生術
作者：
George Fuller 喬治‧富勒；
分類：
行銷企管
／
職場人際
叢書系列：企管
出版社：
商智文化
出版日期：2000/4/1
ISBN：9576675820
書籍編號：sb0057639
頁數：276
定價：
260
元
優惠價：
79
折
205
元
書價若有異動，以出版社實際定價為準
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分
享
內容簡介
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<FONT COLOR="#AA0000">◆ 內容簡介</FONT> 隨著社會的變動，每個人所面臨的工作環境及職場也不斷在改變，因此舊有的管理體制已不適用於漸趨多元化發展的新工作職場，而基層主管的角色也從下達命令的上司逐漸轉變為工作團隊的指導教練及團隊領導人，其所被賦與的使命除了管理下屬外，更重要的在於解決問題並帶領員工面臨層出不窮的變動。身為老闆與員工之間的橋樑角色，不但要達成上司的命令，還要顧及屬下的種種反應，可說扮演著夾縫中求生的雙重角色，更是企業體制中不可或缺的重要人物。 本書並非在教導企業主如何經營，而是針對基層主管在轉型中的工作職場所可能面臨的種種(共約100種)大大小小問題分別做一探討並告知解決之道。不論是在任何工作環境或體制中，每個人一生當中幾乎都有成為基層主管的機會，因此本書是十分值得一讀的新時代管理經典，不同於時下一般企管書的陳腔濫調和高談闊論，所探討的近100種議題包羅萬象且皆為時勢所趨，完全符合近來的時代潮流，對於上班族或自由工作者皆有所助益。 <FONT COLOR="#AA0000">◆ 作者簡介</FONT> 喬治‧富勒 擔任企業經理人長達二十多年，也是企管類叢書的資深作家。另著有《Manager’sPortable Answer Book》(經理人隨手解答指南)、《The Workplace Survival Guide》(工作職場求生指南)、《The Supervisor’s Portable Answer Book》(督導人隨手解答指南)以及《The Negotiator’s Handbook》(談判人員手冊)等書。
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