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調兵遣將：用對人才，放對位置的象棋管理學
作者：
陳建輝、王寶玲
分類：
行銷企管
／
企管•資訊科技
叢書系列：eyeshot 001
出版社：
創見文化
出版日期：2006/6/26
ISBN：9868235715
書籍編號：kk0149097
頁數：304
定價：
280
元
優惠價：
75
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210
元
書價若有異動，以出版社實際定價為準
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<b><font color="#aa0000">內容簡介</font></b> 你想一窺曹興誠的圍棋、胡錦濤的象棋、張忠謀的橋牌管理藝術共通之處嗎？ 未出先轟動 已售出日、韓、泰等五國版權 ◆ 兩岸同步出版 １１１１人力銀行總裁林文雄＆贏家雜誌社社長翁嘉宏 ◆ 聯合推薦 透視你的職場競爭力：成為掌握全局的人才管理高手！ 巧妙結合象棋與現代管理：運籌帷幄，決勝千里；以小見大，由棋看人生！ 橫跨兩岸三地，頂尖管理大師首度攜手合作 中國人力資源公轉私管理領域第一把交椅陳健輝， 台灣學者型企業家暨EP同步出版領航者王寶玲， 結合東方特有的人資管理經驗價值，史無前例的黃金組合！ 台海兩岸超強專業領域編輯群協力打造當代人才管理寶典！ 中國象棋的棋子種類可分為七種： 「將」的指點江山、「士」的運籌帷幄、「象」的八面玲瓏 「車」的所向披靡、「馬」的生動靈活、「炮」的有勇有謀、「兵」的忠心耿耿 這七種棋子可依序對照現代企業中員工的七大類型： ◎社會型：喜歡管理、幫助和培訓他人的工作，對權利有控制的欲望。 ◎合作型：喜歡交際，對各種事物有所涉獵，善於聯繫，做事務實。 ◎行動型：擅於溝通，主動積極，具有良好的執行力與自律性。 ◎激進型：不喜歡受太多限制，期望能做短期便出現效果的工作。 ◎創新型：有幹勁，善思考、理想化，要不是春風得意，就是窮途末路。 ◎創造型：思維跳躍，富於獨創，善於出奇制勝。 ◎忠誠型：絕對忠誠，為了全體和他人的利益，隨時準備犧牲一切。 成功的領導者必定是一名深得弈理之道的傑出棋手！ 如何充分發揮各類員工的特點，又如何化解他們的弱點？ 如何將最合適的人放到最適任的位置，讓人才適得其所，發揮他最大的職能？ 想瞭解你的人格特質與職場類型，從而發揮個人最高價值與團隊最佳績效？ 結合現代員工管理與象棋棋術，讓七大類型員工和諧共處，成功化解他們的缺點，發揮優勢競爭力，透過人才 運用與對手大展博弈，?企業成長發揮積極的作用！
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