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馬斯洛人性管理經典
作者：
馬斯洛、史蒂芬絲、海爾 /
分類：
行銷企管
／
企管•資訊科技
叢書系列：新商周叢書
出版社：
商周出版
出版日期：2007/4/19
ISBN：4717702053666
書籍編號：kk0172945
頁數：372
定價：
350
元
優惠價：
79
折
277
元
書價若有異動，以出版社實際定價為準
暫停販售
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分
享
內容簡介
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<b><font color="#aa0000">內容簡介</font></b> 「這是馬斯洛最重要、最歷久不墜的一部著作，對我的影響難以抹滅。」 ——彼得．杜拉克（Peter F. Drucker） 馬斯洛把心理科學轉為管理藝術的絕世著作， 加上哈佛、史丹福大學等學院與企業人士的評述訪談， 讓管理者充分掌握人性，創造最理想的管理境界。 專文推薦： 台灣大學心理學系榮退教授 莊仲仁 交通大學EMBA執行長暨經管所所長 楊千 聯合推薦： 元智大學總務長 尤克強 台灣大學社會工作學系教授 王麗容 台灣華人競爭力基金會董事長 石滋宜 政治大學教育學系兼任教授 吳靜吉 哈佛企管顧問公司董事長 洪良浩 政治大學心理學系教授 張裕隆 （以上排名依姓氏筆劃） 領導學之父華倫．班尼斯說： 「馬斯洛給了我們兩項禮物：更具人性的科學與藝術，以及心靈的民主化。」 馬斯洛是人類行為與動機理論的專家與先驅， 所提出的需求層級理論與自我實現理論，更是深深的影響了企業界與管理界。 而本書將完整的呈現馬斯洛的管理主張： ● 自我實現──擁有實現自我想法、做出決定與犯錯的自由。 ● 綜效──對個人有益的事也對其他人有益；將組織目標與個人目標相結合。 ● 開明管理政策──假設所有人都有成功的衝動；每個人都希望自己是重要的、被需要的、有用的和自傲的。 <b><font color="#aa0000">作者簡介</font></b> 馬斯洛（Abraham H. Maslow） 美國社會心理學家，人格理論家，人本主義心理學的主要發起者，繼佛洛依德之後，二十世紀最具影響大的心理學大師，他的著作更是全球心理學的標準教材。最知名的理論為「需求層級理論」，認為人類動機的發展和需要的滿足有密切的關係，需要的層次有高低的不同，低層次的需要是生理需要，向上依次是安全、愛與歸屬、尊重和自我實現的需要。 史蒂芬絲（Deborah C. Stephens） 創新領導中心（The Center for Innovative Leadership）的共同創辦人之一，亦是一位作家、教育家與管理顧問。同時擔任「速成領導課程」的執行製作人，此項課程是每月在網際網路播出的節目，介紹全球著名組織與機構的領導人。 海爾（Gary Heil） 創新領導中心的創辦人，經常於美國和澳洲各大廣播與電視節目中，發表演說與評論。 李美華 曾任中天頻道財經記者。 吳凱琳 台大外文系畢業。
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